Fairtrade wdraża wytyczne dyrektywy dotyczącej należytej staranności w zakresie ochrony praw człowieka oraz środowiska
Fairtrade działa na rzecz praw człowieka, wspierania rolników i pracowników z krajów globalnego Południa, ochrony środowiska oraz promowania odpowiedzialnego prowadzenia działalności gospodarczej. W Fairtrade monitorujemy zagrożenia dla praw człowieka w globalnych łańcuchach dostaw i staramy się im przeciwdziałać.
Ubóstwo i nierówności są podstawowymi przyczynami wielu zagrożeń w globalnych łańcuchach dostaw. Dlatego tak ważna jest współpraca dostawców, nabywców, rządów i społeczeństwa obywatelskiego. Aby rolnicy mogli sprostać wymaganiom nowych regulacji, muszą osiągać lepsze ceny i trwalsze relacje biznesowe oparte na uczciwości i partnerstwie. Muszą też mieć większą sprawczość i decyzyjność w kwestii rozwoju rynku.
Należyta staranność w zakresie praw człowieka i ochrony środowiska (CSDD) jest obowiązkiem firmy i oznacza zarządzanie ryzykiem społecznym i środowiskowym oraz szkodami związanymi z działalnością spółki. Prawidłowo przeprowadzona implementacja regulacji CSDD może być przełomowa w promowaniu praw rolników i pracowników oraz zrównoważonego rozwoju i ochrony środowiska.
Dla Fairtrade najważniejsze kwestie dotyczące praw człowieka i ochrony środowiska w globalnych łańcuchach dostaw obejmują:
- Płaca oraz dochód wystarczające na utrzymanie
- Zapobieganie pracy dzieci i pracy przymusowej
- Zapobieganie dyskryminacji ze względu na płeć, pochodzenie etniczne lub inny status
- Godne warunki pracy
- Prawa środowiskowe
- Wolność zrzeszania się i tworzenia związków zawodowych
W jaki sposób Fairtrade wspiera firmy we wprowadzaniu należytej staranności w zakresie praw człowieka i ochrony środowiska?
-
Standardy Fairtrade
-
Wsparcie dla producentów
-
Finansowanie
-
Usługi biznesowe
Jak Fairtrade wspiera Należytą staranność wg wytycznych OECD?
-
Umieszczenie zasad odpowiedzialnego postępowania biznesowego w firmowych politykach i systemach zarządzania
-
Identyfikacja i ocena negatywnego wpływu
-
Powstrzymanie, zapobieganie lub łagodzenie negatywnego wpływu
-
Śledzenie wdrożenia i wyników
-
Informowanie o sposobie uwzględniania wpływu
-
Zapewnienie lub współpraca w zakresie środków zaradczych w stosownych przypadkach
Interaktywne mapy ryzyka
Fairtrade opracował mapę ryzyka zaprojektowaną w celu wspierania firm i organizacji rolniczych w ocenie zagrożeń dla praw człowieka i środowiska naturalnego. Jako Fairtrade wzywamy do współpracy między kupującymi, dostawcami, rządami i społeczeństwem obywatelskim w celu wyeliminowania zagrożeń i ich przyczyn.
Zobacz mapę!
„Wszystkie nasze działania mają na celu łagodzenie, zapobieganie i zaradzanie naruszeniom praw człowieka. Zobowiązujemy się do dostosowania naszych polityk i procesów do Wytycznych ONZ dotyczących biznesu i praw człowieka. W przypadku, gdy podmioty certyfikowane Fairtrade naruszają prawa człowieka zawarte w Standardach Fairtrade, staramy się chronić poszkodowane osoby i ułatwiać skuteczne działania naprawcze" - mówi dr Tytti Nahi, liderka ds. biznesu i praw człowieka w Zespole Centre of Excellence HRDD Fairtrade International.
Łagodzenie ryzyka
Jak najlepiej budować współpracę na różnych poziomach łańcucha dostaw, aby osiągnąć dochody wystarczające do życia i łagodzić ryzyka w całym łańcuchu dostaw? Dowiedz się więcej o tym, jak Fairtrade współpracuje z firmami, rządami i społeczeństwem obywatelskim, aby to osiągnąć.
Więcej
Fairtrade wzywa do uczciwej implementacji procesu należytej staranności, opartej na dialogu z rolnikami i pracownikami, uczciwym podziale kosztów, współpracy i ciągłym doskonaleniu. Dołącz do nas!
Materiały
- Przewodnik dla małych i mikroprzedsiębiorstw (sierpień 2023)
- Przewodnik dla plantacji i innych organizacji zatrudniających pracowników najemnych (maj 2023)
- Przewodnik dla małych i średnich nabywców kupujących bezpośrednio od rolników (maj 2023)
- Przewodnik dla organizacji drobnych producentów rolnych (czerwiec 2022)
- Narzędzie oceny ryzyka dla drobnych spółdzielni producenckich (maj 2023)
- Narzędzie oceny ryzyka dla organizacji korzystających z pracy najemnej (maj 2023)
- Dokument na temat podejścia HREDD Fairtrade (maj 2023)
- Wytyczne ONZ dotyczące biznesu i praw człowieka (UNGP)