Student*in im Bachelorstudiengang BWL „Wirtschaft neu denken“ (w, m, d)

Fairtrade Deutschland e.V. ist Praxispartner der Alanus Hochschule – und wir suchen zum Herbstsemester 2025 eine*n

Student*in im Bachelorstudiengang BWL „Wirtschaft neu denken“ (w, m, d)

Womit Du uns überzeugst:

Du bist eingeschriebene*r Student*in des Bachelorstudiengangs BWL „Wirtschaft neu denken“ der Alanus Hochschule und hast Interesse am fairen Handel sowie Nachhaltigkeitsthemen.

Anforderungsprofil: Du beherrschst die gängigen MS Office-Programme (insbesondere Word, Excel und Power-Point) sicher und verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Nice to have:  Du bist bereit, dich in neue Themen einzuarbeiten und Verantwortung zu übernehmen.

Persönlichkeit: Du bist ein zuverlässiges Organisationstalent, arbeitest strukturiert und verfügst über einen sehr guten sprachlichen Ausdruck. Zudem arbeitest du gerne im Team und hast ein freundliches, hilfsbereites Auftreten.

Stellenvolumen: In den Praxisphasen bist du mit einer Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden Teil unserer Teams.

Verdienst: Während der Praxisphasen erhälts du eine Vergütung in Höhe von 700€ brutto pro Monat.

Arbeitsverhältnis: Wir betreuen dich während der sechs Praxisphasen, die für die Dauer deines Studiums festgelegt sind.

Deine Aufgaben:

• Du erhältst intensive Einblicke in die Bereiche Presse, Öffentlichkeits- und Kampagnenarbeit und unterstützt unser Team in der Kommunikation.
• Du nimmst an Veranstaltungen mit relevanten Akteur*innen aus Politik, Wirtschaft und Zivilgesellschaft teil und bringst dich aktiv in den Austausch ein.
• Du arbeitest im entwicklungspolitischen Umfeld von Fairtrade Deutschland und setzt dich für nachhaltigen Handel ein.
• Du unterstützt das Marketing und Key Account Management – sowohl auf Vertriebs- als auch auf Produzentenseite.
• Du arbeitest an Projekten mit und hast die Möglichkeit, nachhaltige Veränderungen mitzugestalten.

Unsere Benefits:

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einem teamorientierten Arbeitsumfeld
• Bezahlte Urlaubstage und Weihnachtsgeld
• Zuschuss zur Mitgliedschaft bei Urban Sports und zu unserer mobilen Kantine
• Team-Events, Kicker und Fairtrade-Kaffee oder Tee
• Die Möglichkeit, eigene Ideen in eine dynamische und lernende Organisation einzubringen
• Flexible Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell 

Was ist noch wichtig:

Wir sind ein quirliges Team aus realistischen Idealist*innen, mutigen Weltveränder*innen und kreativen Neugestalter*innen, das sich darauf freut, mit dir die Welt ein Stückchen fairer zu machen.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung. Nutze hierfür bitte unser Online-Formular auf unserer Webseite oder starte deine Online-Bewerbung über den "Jetzt bewerben"-Button.

Senior Business Development Manager*in (w/m/d) Kaffee, (Heiß-) Getränke

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Senior Business Development Manager*in (w/m/d) für die Bereiche Kaffee & (Heiß-) Getränke in Köln, der/die unsere Werte teilt und unser Geschäft aktiv mit ausbaut. Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen.

Deine neuen Herausforderungen:

• Eigenständige Betreuung von Lizenzpartnern: Du betreust Lizenzpartner in den Kategorien Kaffee und (Heiß-) Getränke und baust die Zusammenarbeit strategisch weiter aus.
• Verantwortung für Jahrespläne & Vermarktungsangebote: Du präsentierst kundenspezifische Jahrespläne im Rahmen der Jahresgespräche und berätst bei strategisch wichtigen Themen wie relevanten Gesetzgebungen, kundenindividuellen Projekten etc. 
• Potentialanalyse & Neukundenakquise: Du analysierst in Abstimmung mit der Bereichsleitung Potentiale und initiierst neue Partnerschaften, um die Kategorien strategisch weiterzuentwickeln.
• Präsenz auf Messen und Kongressen: Du nimmst an Fachmessen und Kongressen teil, knüpfst Kontakte und repräsentierst Fairtrade im Rahmen von Fachvorträgen und Panel-Diskussionen.
• Marktentwicklungen im Blick behalten: Du unterstützt national sowie länderübergreifend bei der Weiterentwicklung unseres Angebotes und hast den Markt stets im Blick.
• Interessenvertretung & internationaler Austausch: Du vertrittst Fairtrade Deutschland in Interessenvertretungen (insbesondere beim Dt. Kaffeeverband) und förderst den Austausch mit anderen Fairtrade-Organisationen durch deine Mitarbeit in internationalen Meetings und Arbeitsgruppen.

Bring deine Stärken ein:

• Erfahrene Vertriebspersönlichkeit: Du hast ein ausgezeichnetes Gespür für Kundenbedürfnisse, bringst viel Erfahrung in der Kundenbetreuung mit und zeichnest dich durch hohe Service- und Lösungsorientierung aus.  
• Souveräne Kommunikation: Du bist kontaktfreudig, kommunikationsstark, gut im Netzwerken und schätzt den Austausch mit Kunden & Partnern. 
• Leidenschaft für Kaffee und (Heiß-)Getränke: Idealerweise verfügst du über Expertise oder großes Interesse an diesen Kategorien.
• Analytische Fähigkeiten: Du denkst strategisch und triffst fundierte, datenbasierte Entscheidungen.
• Identifikation mit den Intentionen des Fairen Handels und gesellschaftspolitisches Interesse: Du teilst die Werte des Fairen Handels und hast ein starkes Interesse an gesellschaftspolitischen Themen.
• Fließende Englischkenntnisse: Du beherrschst Englisch verhandlungssicher; Spanischkenntnisse sind von Vorteil.
• Reisebereitschaft: Du bist bereit, regelmäßig für Kundenbesuche zu reisen.

Womit wir dich überzeugen:

• Sinnstiftende Arbeit mit Impact: Bei uns kannst Du einen Unterschied in der Welt bewirken und einen Mehrwert für die Gesellschaft schaffen.
• Internationale Zusammenarbeit und Netzwerkaufbau: Du baust ein starkes Netzwerk auf und repräsentierst Fairtrade Deutschland global, was dir spannende Einblicke in unterschiedliche Märkte und die Möglichkeit gibt, strategische Partnerschaften weltweit zu entwickeln.
• Das Team: Wir sind ein quirliges Team aus über 90 realistischen Idealist*innen, mutigen Weltveränder*innen und kreativen Neugestalter*innen, das sich darauf freut, mit dir die Welt ein Stückchen fairer zu machen.
• Führung, die inspiriert: Bei uns stehen Coaching und Servant Leadership im Mittelpunkt unserer Kultur. Unsere Führungskräfte sind mehr als nur Vorgesetzte– sie sind Mentor*innen, die nicht nur kompetent, sondern auch empathisch und wertschätzend das Wachstum der Mitarbeiter*innen begleiten und unterstützen.
• Work-Life Balance: Uns liegt beides am Herzen: unsere Arbeit, die wir aus Überzeugung tun, und unser Privatleben. Darum pflegen wir eine Work-Life-Balance-Kultur, in der flexibles Arbeiten zu individuellen Arbeitszeiten und hybride Arbeitsmodelle keine Fremdworte sind. Dazu bieten wir 29 Tage Urlaub im Jahr, der nach zwei Jahren auf 30 Tage erhöht wird.

Was noch wichtig ist:

Vielfalt wird bei uns großgeschrieben, daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, körperlicher Beeinträchtigung, Alter sowie sexueller Orientierung.

Wir befristen alle neuen Beschäftigungsverhältnisse zunächst auf zwei Jahre. Bei gegenseitigem Interesse an einer Weiterbeschäftigung wird der Vertrag nach den zwei Jahren entfristet.

Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie deiner Gehaltsvorstellung. 

Nutze hierfür bitte unser Online-Formular auf unserer Webseite oder starte Deine Online-Bewerbung über den "Jetzt bewerben"-Button.

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Trade Marketing Manager (w/m/d)

Wir suchen eine/n Trade Marketing Manager (w/m/d) in Köln, der/die unsere Werte teilt und mit kreativen Ideen unser Team bereichert. Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen.

Deine neue Herausforderung:

• Messe- und Eventmanagement: Du entwickelst und realisierst aufmerksamkeitsstarke Messe- und Eventauftritte – z. B. auf der ISM, Biofach oder dem Partner Day – und präsentierst Fairtrade auf den wichtigsten B2B-Messen und Branchen-Events.
• Jährliche Aktivitätspläne: Du planst und steuerst strategische Maßnahmenpläne für unsere Lizenzpartner in den Bereichen Süßwaren und Discounter.
• POS-Materialien & Kampagnenmanagement: Du konzipierst kreative POS-Materialien und wirkungsvolle Kampagnen, die unsere Produkte am Point of Sale sichtbar machen und den Absatz fördern.
• Reporting & Budgetplanung: Du analysierst die Wirkung unserer Trade Marketing-Maßnahmen, leitest fundierte Handlungsempfehlungen ab und bringst deine Ergebnisse in die Budgetplanung ein.
• Schnittstellenmanagement: Du koordinierst reibungslos mit internen Fachabteilungen, Agenturen und führenden Handelsunternehmen, um gemeinsam starke Marketingstrategien umzusetzen.
• Online & E-Mail-Marketing: Du bringst deine Ideen in die Weiterentwicklung unseres digitalen Marketings ein.

Bring Deine Stärken ein:

• Du hast ein abgeschlossenes BWL-Studium mit Schwerpunkt Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation – und bringst mindestens zwei Jahre Erfahrung im Trade Marketing oder einem ähnlichen Bereich mit.
• Dein Denken ist strategisch, kreativ und vielseitig – du bist ein echter Allrounder mit einem generalistischen Marketingansatz.
• Du arbeitest strukturiert und zielorientiert und behältst auch in turbulenten Messephasen einen kühlen Kopf.
• Kommunikation liegt dir, du bist ein Teamplayer mit Eigeninitiative, Flexibilität und Hands-on-Mentalität.
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und bist fit in MS Office.
• Erfahrung im POS-Marketing, bei Messen & Events oder im Nachhaltigkeitsmarketing ist ein Plus – ebenso wie Kenntnisse im LEH oder Fachhandel.

Womit wir dich überzeugen:

• Sinnstiftende Arbeit mit Impact: Bei uns kannst du aktiv zur globalen Fairtrade-Bewegung beitragen.
• Breites Aufgabenspektrum mit viel Gestaltungsspielraum: Enge Zusammenarbeit mit führenden Handelsunternehmen und Markenpartnern.
• Das Team: Wir sind ein quirliges Team aus über 90 realistischen Idealist*innen, mutigen Weltveränder*innen und kreativen Neugestalter*innen, das sich darauf freut, mit dir die Welt ein Stückchen fairer zu machen.
• Führung, die inspiriert: Bei uns stehen Coaching und Servant Leadership im Mittelpunkt unserer Kultur. Unsere Führungskräfte sind mehr als nur Vorgesetzte– sie sind Mentor*innen, die nicht nur kompetent, sondern auch empathisch und wertschätzend das Wachstum der Mitarbeiter*innen begleiten und unterstützen.
• Work-Life Balance: Uns liegt beides am Herzen: unsere Arbeit, die wir aus Überzeugung tun, und unser Privatleben. Darum pflegen wir eine Work-Life-Balance-Kultur, in der flexibles Arbeiten zu individuellen Arbeitszeiten und hybride Arbeitsmodelle keine Fremdworte sind. Dazu bieten wir 29 Tage Urlaub im Jahr, der nach zwei Jahren auf 30 Tage erhöht wird.

Was ist noch wichtig:

Vielfalt wird bei uns großgeschrieben, daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, körperlicher Beeinträchtigung, Alter sowie sexueller Orientierung.

Wir befristen alle neuen Beschäftigungsverhältnisse zunächst auf zwei Jahre. Bei gegenseitigem Interesse an einer Weiterbeschäftigung wird der Vertrag nach den zwei Jahren entfristet.

Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie deiner Gehaltsvorstellung. 

Nutze hierfür bitte unser Online-Formular auf unserer Webseite oder starte deine Online-Bewerbung über den "Jetzt bewerben"-Button.

JETZT BEWERBEN

Womit Du uns überzeugst:

• Anforderungsprofil: Du bist eingeschriebene*r Student*in und kennst Dich mit den wichtigsten MS Office-Programmen (insbesondere Excel, Outlook, Word,) sehr gut aus. Darüber hinaus hast du Lust, dich in neue Software- und Datenbankprogramme einzuarbeiten und bringst dafür die nötige Lernbereitschaft mit.
• Nice to have: Du bringst idealerweise erste Erfahrungen im Personalmanagement oder in anderen administrativen Bürotätigkeiten mit.
• Persönlichkeit: Du bist ein zuverlässiges Organisationstalent, Du arbeitest sehr sorgfältig und  strukturiert und verfügst über einen sehr guten sprachlichen Ausdruck. Außerdem arbeitest du gerne im Team und hast ein freundliches und hilfsbereites Auftreten.
• Stellenvolumen: 15 Stunden pro Woche.
• Verdienst: 14,42 Euro brutto pro Stunde. Ab einer Beschäftigungszeit von 12 Monaten erhöht sich der Stundenlohn auf 14,94 brutto.
• Arbeitsverhältnis: Die Beschäftigung ist auf 12 Monate befristet. Ggfs. ergibt sich im Anschluss bei gegenseitigem Interesse die Möglichkeit einer Verlängerung auf die Dauer des Studiums.

Deine Aufgaben:

• Du bist Teil des 4-köpfigen HR-Teams und unterstützt bei den administrativen Vorgängen rund um die Mitarbeitenden-Betreuung
• Du unterstützt bei Rekrutierungsprozessen und in der Personalentwicklung
• Bei Bedarf übernimmst Du in Vertretung auch Empfangstätigkeiten

Unsere Benefits:

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einem teamorientierten Arbeitsumfeld
• Spannende & vielfältige Einblicke in die Arbeit unseres HR-Teams
• Bezahlte Urlaubstage
• Zuschuss zur Mitgliedschaft bei Urban Sports und zu unserer mobilen Kantine
• Team-Events, Kicker und Fairtrade-Kaffee oder Tee 

Was ist noch wichtig:

Wir sind ein quirliges Team aus realistischen Idealist*innen, mutigen Weltveränder*innen und kreativen Neugestalter*innen, das sich darauf freut, mit Dir die Welt ein Stückchen fairer zu machen.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung. Nutze hierfür bitte unser Online-Formular auf unserer Webseite oder starte Deine Online-Bewerbung über den "Jetzt bewerben"-Button.

Alle aktuellen Stellen findest du hier auf unserer Karriereseite. Suche dir eine passende Stelle aus und bewirb dich schnell und einfach online. Nach Eingang deiner Bewerbung prüfen wir deine Unterlagen und melden uns, um einen Termin für das erste virtuelle Interview zu vereinbaren.

In einem ersten 45-minütigen Videointerview lernen wir uns kennen. Hier hast du die Gelegenheit, deine künftige Führungskraft und/oder Kolleg*in kennenzulernen und bekommst einen ersten Eindruck von uns und der Stelle.

Für einen umfänglicheren Austausch und weiteres Kennenlernen planen wir ein ca. 60 minütiges persönliches Treffen. Dabei bekommst du in der Regel eine Aufgabe zur Vorbereitung, die du anschließend im Austausch mit dem Fachbereich und HR vorstellen kannst. Zudem hast du die Möglichkeit, unser Büro vor Ort zu besichtigen. Nach dieser Gesprächsrunde folgt die Entscheidung

Innerhalb einer Woche nach dem finalen Gespräch teilen wir dir unsere Entscheidung mit. Wenn du den Bewerbungsprozess erfolgreich abgeschlossen hast und wir beide überzeugt voneinander sind, teilen wir unsere Entscheidung dem Betriebsrat mit. Stimmt dieser zu, senden wir dir deinen Arbeitsvertrag zu.